第60章 争抢-《六零契约婚姻》


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    乐善他们主管自从升任这个职位后已经干了七八年,  再不想办法往上走走,他年纪都大了,这辈子估计也就这样。

    主管之前不是没想过这个问题,  只是一直没遇到好机会也没什么门路,  这才蹉跎到现在。

    眼下的机会不错,  他不免心动。

    与他一样动了心的还有许多,他们在开完会回去后都开始行动起来,要么干脆果断地立即报名,要么犹豫着要回家商量一下再来决定。

    厂里的气氛因为这件事都变得沸腾起来。

    乐善回去后将消息告诉了自己的组员,  被他们追着问:“只能干部报名吗?普通职工可不可以?”

    乐善听大会上领导们的意思是希望由干部带头做表率,至于普通职工能不能去倒不清楚。

    她帮忙问了下主管,得知不行。

    因为邻省分厂到时会在当地招收职工,  他们这边只派遣部分管理者,  以便达到平衡,  不然容易出乱子。

    组员们颇为失望,  看来是也动了调去分厂好升职的心思,估计是想着用五年分厂生活换一级职称很划算。

    时仲得知此事后紧张地问乐善:“姐,  你想去吗?”

    他们才刚处对象,如果她去分厂的话,那他怎么办?不知道能不能跟着去,到时候带上父亲一块跟她走。

    时仲越想越远,  差点都要把去分厂的准备工作在脑子里安排好了,  乐善那厢摇了摇头,  说自己不会去。

    时仲心里高兴,  悄悄问她难道不想升职吗。

    乐善当然想,  但是:“邻省离家太远了,  我要是去的话,  清明过年看爸妈不方便,还有你和你爸,我不能把你们扔在这儿。”

    时仲这下更为开心,没再说自己可以跟去的话。

    他翘起嘴角给乐善支招,“其实这样也好,走的人多了,空出来的职位肯定也多,他们去分厂能升职,你留在厂里也不是没有机会的。”

    乐善听后眼睛大亮,高兴地拍着时仲肩膀。

    说的对,她在厂里也有机会!

    那就更不能走了。

    打定主意,在旁人都在报名甚至主管也确定已经报上去的时候,乐善始终安之若素淡定的很。

    本来乐善的三个同事里有两个动心思想去,但是当他们知道主管报名之后,立马改变主意不去了。

    乐善的组员悄悄跟她打报告:“组长,他们八成是盯上主管离开后的位置了,你也要努努力啊,不能让他们抢先!”

    十个组员知道这件事后全都对她表示了支持,因为只有乐善再往上走一步,他们才有机会接手她的组长位置啊。

    大家其实都是为了往上升嘛。

    乐善却摇头道:“我资历太浅了,希望不大。”

    她才当上组长没多久,没立过太大的功劳,也没什么表彰在身,想跟其他三位组长抢肯定是抢不过的。

    因此当主管确定要去分厂的消息传开后,她表现得十分平淡,瞧着就是对主管位置没啥想头的。

    另外三位组长见状不由得对她放松了警惕,三个人在那儿开始为了竞争主管位置而勾心斗角。

    期间他们不光各种巴结讨好主管,还试图拉拢过乐善,乐善全部婉拒,置身事外不掺合,却时刻记着把自己该做的工作都做好,而不是像三位同事那样忘了本身职责,为争抢升职机会把车间搞得乌烟瘴气。

    乐善这般做当然不是对升职当主管没啥想法,只是听时仲讲了鹬蚌相争渔翁获利的故事。
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